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  • 员工小故事分享

    健康农场 趣味乐园“宝贝,你知道这个是什么吗”,“是菜菜”,“那菜菜从哪里来的知道吗”“知道,从超市买的”。这是一个小小的笑话,但是也是反映出了一个小小的问题,会有一些小朋友,不清楚我们吃的食物,都是从哪里来的。回想我小时候,那个时候电视都没有普及,我们都是从田间地头来认识那些蔬菜,自家种的萝卜,是长在土壤下面的,西红柿是要搭架子才能有收成的,玉米没采摘下来是藏在玉米杆间的,有外衣包裹着。没每到春

    2022-11-16

  • 员工所享有的其他福利待遇(三)

    员工晨操、晨剑练习:员工每天上班前定时的晨操、晨剑练习,让员工平常忽视的身体部位得到锻炼运动,活动筋骨。  公司为员工建立活动中心,设立羽毛球和乒乓球等运动场地,让员工在运动娱乐的同时强身健体。鼓励员工参与剑道练习,藉由剑道练习修炼自省能力,进而淬炼员工坚定的意志与强健的体魄,每年组织国际认可的剑道升等考试,建立员工努力向上的观念。  资深员工颁奖公司于每年

    2021-12-21

  • 员工所享有的其他福利待遇(二)

    员工图书室为鼓励员工利用闲暇时间进修,公司设有图书专区提供同仁们借阅图书杂志,并于2018年设立专门的员工图书室,以及建立自助扫码借阅系统。截止2021年底图书室藏书约3000本,分为儿童书籍(占56%)及成人书籍(占44%)。员工活动中心为提高员工身心健康素质,我司于2020年设立员工健身房及KTV娱乐设施,为员工带来更加丰富的娱乐活动,增加员工之间的凝聚力。员工子女关怀公司以员工子女为主体,积

    2021-12-21

  • 员工所享有的其他福利待遇(一)

    员工比赛项目为培养员工团结友爱精神,公司每年举办各项比赛如乒乓球、羽毛球、钓鱼和厨艺比赛。伴随着比赛辛劳的汗水及激烈的竞争,培养同仁坚强和努力不懈的意志。                     2020年厨艺比赛         

    2021-12-21

  • 落实员工关怀-薪酬、福利与职场安全

    鲜活是一个大家庭,“家”的感受体现在公司制度、员工关怀、职场氛围与企业文化上,鲜活将每一位员工都视为自己的家人,为员工设计多项保护与福利制度。职场氛围更是鲜活的一大特色,每天进入公司大门各位同仁都会互问早安。“家”的概念是鲜活特色的企业文化,鲜活秉持着对家人的关心,落实对员工及对客户的关怀。薪酬与福利鲜活的员工起薪优于法定基本薪资,员工同时享有共同薪资与福利,不会因身分(男女、种族、信仰等)而有所

    2021-12-21

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